3月22日🫳🏻，組織部在浦東校區召開2016年度沐鸣2關工委工作研討及部署會議🤹🏼♀️，會議重點討論今年沐鸣2在關工委工作上的總體思路和具體舉措。校黨委書記鄭沈芳、副校長兼校關工委主任曹蓉蓉🧛🏿、校關工委副主任賈萬樑、江孝漁以及相關職能部門負責人出席了此次會議。
會議開始，由校組織部部長郭戎靜對2016年度的沐鸣2關工委工作計劃做簡要描述🤹🏼♂️，並對今年組織部在特邀黨建組織員隊伍建設上提出主要設想。緊接著，負責關工委工作的兩位老同誌賈萬樑和江孝漁分別對負責推進的內容作了具體介紹🏂🏻：賈萬樑結合前期對教務處👩🏿🍼、學工部等部門的調研結果，對今年計劃建立的“老教師指導團” 和“老輔導員指導團”項目提出整體思路👨🏻🔧，目的旨在提升青年教師和輔導員的業務能力和綜合素養。江孝漁在探索學生易班平臺等網絡陣地教育以及結合校友會資源開展主題講座等方面提出了具體規劃🤏，項目的推進是為了創新關工委工作的新形勢，真正做到了解大學生所需🎥，從而開展針對性的思想教育和專業教育。之後會議進入討論環節🧛🏽♂️，與會各部門負責人針對今年的關工委工作計劃內容提出意見和建議🤡，並對已開展的情況做簡單匯報。
曹蓉蓉結合今年市教育系統關工委工作計劃內容指出：一是沐鸣2關工委的工作要做到常態化👨🌾，充分發揮其職能；二是要結合沐鸣2二級管理的發展趨勢，要做好二級關工委建設👩🏽⚕️📑；三是今年的工作計劃要在聽取大家意見的基礎上再細化，依托職能部門和二級學院共同推進。
鄭沈芳總結指出🧧：第一，要梳理沐鸣2 “五老”（老幹部🏇🏿、老戰士、老專家🤡、老教師、老模範）的資源，有了資源才能更好地發揮作用，開展工作。第二🙅，各學院還要根據實際需求，充分發揮“五老”作用，製定自選動作，積極開展二級關工委工作。第三💶，沐鸣2各級幹部要抓住各種機會向老同誌學習，學習他們奉獻敬業精神🤹🏼♂️。第四，沐鸣2正處於融合發展階段，要多聽取老同誌的意見和建議🏋🏿♂️，集各方力量共同推進沐鸣2融合發展。
在此次年度工作研討及部署會議之後，沐鸣2關工委將匯總各方意見，將計劃內容進一步細化，明確每個項目的部門分工，並做好各部門之間的協調工作🥷，從而逐步推進今年沐鸣2關工委各項工作的開展🪢🧑🏿✈️。（組織部）
